viernes, 2 de agosto de 2013

NORMATIVIDAD DEL SENA

Normas


A continuación le invitamos a conocer la normatividad vigente (leyes, decreto, acuerdos y resoluciones) que regula al Servicio Nacional de Aprendizaje SENA.

Leyes
2006 - 20102000 - 20051999 hacia atrás
2011 - 2015  

Decretos
2006 - 20102000 - 20051999 hacia atrás
2011 - 2015  

Acuerdos
2011 - 20152006 - 20102000 - 2005
Resoluciones
2011 - 20152006 - 20102000 - 2005


Acuerdos 2000 - 2005



Acuerdos
Por el cual se modifica el artículo 17 del Acuerdo 7 de 2005
Por el cual se fijan criterios para la contratación de expertos externos que integran el Comité Nacional de Formación Profesional Integral
Por el cual se modifica el inciso tercero del artículo 1 del acuerdo 15 de 2003
Por el cual se establece el programa de innovación de la formación profesional integral
Por el cual se establece el reglamento interno del programa
nacional de apoyo y fortalecimiento a incubadoras de empresas
A través del cual se aprueba la Política Nacional de Calidad del SENA y se adoptan otras disposiciones
Por el cual se reglamenta la composición, funciones y funcionamiento del Comité Nacional de Formación Profesional Integral
Por el cual se establece la política de internacionalización del SENA
Por el cual se reglamenta la conformación, el proceso de selección y el funcionamiento de las mesas sectoriales
Por el cual se establece el listado de oficios y ocupaciones para determinar la cuota de contratación de aprendices para los Sectores Productivos
Por el cual se reestructura la Comisión Nacional de Proyectos de Competitividad y Desarrollo Tecnológico Productivo creada por el Acuerdo 017 de 1997
Por el cual se establece el reglamento interno del Fondo Emprender y se derogan los Acuerdos números 007y 0015 de 2004
Por el cual se modifica el Acuerdo 10 del 24 de abril de 2004
Por el cual se señala la metodología para dar cumplimiento
al Decreto 620 de 2005
Por el cual se efectúa una delegación
Por el cual se regulan aspectos operativos del contrato de aprendizaje
Por el cual se adopta el Reglamento del Consejo Directivo Nacional del Servicio Nacional de Aprendizaje SENA
Por el cual se reglamenta la designación de los expertos de los Consejos Regionales y del Distrito Capital y los expertos de los Comités Técnicos de Centro
Por el cual se regulan aspectos del reconocimiento o autorización de programas de formación profesional integral metódica y completa
Por el cual se regulan aspectos operativos del contrato de aprendizaje
Por el cual se establece el listado de oficios y ocupaciones para determinar cuota de contratación de aprendices y se delega una función
Por medio del cual se aprueban las áreas ocupacionales, las ocupaciones y la oferta de formación por competencias que son objeto del Contrato de Aprendizaje

Acuerdos 2006 - 2010



Acuerdos
Por el cual se modifica el acuerdo 10 de 2000.
Por el cual se modifica el acuerdo 24 de 1978.
Por el cual se establecen políticas para el programa de tecno academias y tecnoparques.
Por el cual se modifica parcialmente el acuerdo 4 de 2009, que establece el reglamento del Fondo Emprender.
Por el cual se establece el Programa de Innovación de la formación Profesional Integral y se deroga el acuerdo 22 de 2005.
Por el cual se reforman parcialmente los Acuerdos 24 de 1975 y 13 de 1987, expedidos por el Consejo Directivo, modifican plazos para la cancelación de préstamos por calamidad domestica otorgados por el SENA.
Por el cual se reglamenta la conformación, proceso de selección y funciones de las mesas sectoriales.
Por el cual se aprueban las políticas de formación y los criterios generales para orientar los recursos de la Ley 344 de 1996 y se derogan los acuerdos 6 de 2008, 2 de 2009 y 6 de 2009
Por el cual se expide el reglamento del aprendiz SENA
Por el cual se adiciona un inciso al artículo 10 del acuerdo 22 de 2005
Por el cual se reglamenta el monto de los apoyos de sostenimiento, su distribución y los criterios que definen la operación para gozar de los mismos
Por el cual se dictan disposiciones relacionadas con el Servicio Médico Asistencial del SENA
Por el cual se modifica parcialmente el Acuerdo 0006 de 2008
Por el cual se establece el reglamento del Fondo Emprender
Por el cual se modifica parcialmente el acuerdo 6 de 2008
Por el cual se regulan aspectos operativos del contrato de aprendizaje
Por el cual se modifican parcialmente los Acuerdos 00010 de 2000 y 0005 de 2005, y se dictan otras disposiciones
A través del cual se aprueba la política de calidad del SENA
Por el cual se establece la forma de contabilizar los contratos de aprendizaje con aprendices que tengan discapacidad no inferior al 25%
Por el cual se aprueban las políticas de la formación continua y los criterios generales para orientar los recursos de la ley 344 de 1996
Por el cual se aprueba el programa de apoyo a la creación y fortalecimiento de unidades de investigación aplicada y desarrollo tecnológico en las empresas, con recursos de la ley 344 de 1996
Por el cual se modifica el artículo 7 del acuerdo 17 de 2000
Por el cual se establecen condiciones para la suscripción de convenios de adhesión y se derogan los acuerdos 4 y 14 de 2005
Por el cual se otorgan “órdenes al mérito de formación profesional por servicios extraordinarios”
Por el cual se señalan los criterios para la creación de Centros de Formación
Por el cual se modifica parcialmente el acuerdo 8 de 2006
Por el cual se establece el reglamento interno del Programa Nacional de Apoyo y Fortalecimiento a Incubadoras de Empresas y se subroga el Acuerdo 21 de 2005
Por el cual se establecen las políticas para el manejo de la inversión para la competitividad y el desarrollo tecnológico productivo y se subroga en su totalidad el acuerdo 10 de 2005
Por el cual se establece el programa de innovación y desarrollo tecnológico productivo y se subroga en su totalidad el acuerdo 18 de 2005
Por medio del cual se aprueban las políticas de la formación continua y los criterios generales para orientar los recursos de la ley 344 de 1996
Por el cual se reglamenta el monto de los apoyos de sostenimiento a conceder, su distribución y los criterios que permitan la operación de las condiciones para gozar de los mismos

Acuerdos 2011 - 2015



Acuerdos
Por el cual se regula el programa de Investigación, Desarrollo Tecnológico e Innovación y se subrogan los Acuerdos 007 de 2006 y 004 de 2008.
Por el cual se modifican los artículos 8 y 13 del Acuerdo 003 de 2012.
Por el cual se adopta el reglamento del aprendiz SENA
Por el cual se modifica el artículo 15 del Acuerdo 00004 de 2009
Por el cual se regulan aspectos de la autorización de Programas de Formación de Empresas y del registro de programas de las instituciones de Educación Superior (IES), Entidades de Formación para el Trabajo y el Desarrollo Humano e Instituciones de Educación Media de Carácter Técnico, aprobadas por el Gobierno Nacional, se dictan otras disposiciones y se deroga el Acuerdo 16 de 2003
Por el cual se imparten políticas y directrices para el manejo de la inversión para la competitividad y el desarrollo tecnológico productivo y se subroga en su totalidad el Acuerdo 008 del 2006
Por el cual se aprueban las directrices de la Formación Continua y los criterios generales para orientar los recursos de la Ley 344 de 1996, y se derogan los Acuerdos 0017 de 2009 y 002 de 2011
Por el cual se modifica parcialmente el acuerdo 17 de 2009. Tema del Programa Nacional de Formación Continua (Programa Nacional de Formación Especializada y Actualización Tecnológica del Recurso Humano)


Decretos 1999 hacia atrás



Decretos
Decreto 950 de 1999Por el cual se modifica el artículo 8o. del Decreto 1737 de 1998
Decreto 1737 de 1998Por el cual se expiden medidas de austeridad y eficiencia y se someten a condiciones especiales la asunción de compromisos por parte de las entidades públicas que manejan recursos del Tesoro Público
Decreto 1424 de 1998Por el cual se establece el sistema salarial de evaluación por méritos para los Instructores del Servicio Nacional de Aprendizaje SENA
Decreto 2209 de 1998Por el cual se modifican parcialmente los Decretos 1737 y
1738 del 21 de agosto de 1998
Decreto 1474 de 1997Por el cual se derogan, modifican y lo adicionan algunos artículos del Decreto reglamentario 1748 de 1995 y se dictan otras disposiciones
Decreto 1120 de 1996Por el cual se aprueba el Acuerdo número 006 de 1996, que modifica los Estatutos, adopta la estructura interna del Servicio Nacional de Aprendizaje, SENA, y se determinan las funciones de sus dependencias
Decreto 287 de 1996Por el cual se reglamentan los artículos 24, 25, 29 y 30 de la Ley 80 de 1993
Decreto 2150 de 1995Por el cual se suprimen y reforman regulaciones, procedimientos o trámites innecesarios existentes en la Administración Pública
Decreto 1477 de 1995Por el cual se reglamenta la Ley 190 de 1995 en materia de publicación de contratos en el Diario Único de Contratación Pública
Decreto 1985 de 1994Por el cual se reglamenta parcialmente la Ley 80 de 1993
Decreto 679 de 1994Por el cual se reglamenta parcialmente la Ley 80 de 1993
Decreto 1251 de 1994Por el cual se adiciona el Estatuto Interno del Servicio Nacional de Aprendizaje SENA
Decreto 2251 de 1993Por el cual se reglamenta parcialmente la Ley 80 de 1993
Decreto 2174 de 1992Por el cual se reglamenta el artículo 112 de la Ley 6 de 1992
Decreto 585 de 1991Por el cual se crea el Consejo Nacional de Ciencia y Tecnología, se reorganiza el Instituto Colombiano para el Desarrollo de la Ciencia  y la Tecnología – Colciencias, y se dictan otras disposiciones
Decreto 27 de 1990Por el cual se aprueba el Estatuto Interno del Servicio Nacional de Aprendizaje SENA
Decreto 478 de 1984Por el cual se modifica la planta de personal del Servicio Nacional de Aprendizaje SENA
Decreto 1047 de 1983Por el cual se reglamenta parcialmente el Decreto 2375 de 1974 en los relacionado al funcionamiento del Fondo Nacional de Formación Profesional de la Industria de la Construcción FIC
Decreto 83 de 1976Por el cual se reglamenta el Decreto-ley 2375 de 1974 y parcialmente el parágrafo del artículo 55 del Decreto 2053 de 1974
Decreto 2375 de 1974Por el cual se dictan medidas destinadas a combatir el desempleo
Decreto 1848 de 1969Por el cual se reglamenta el Decreto 3135 de 1968
Decreto 118 de 1957Por el cual se decretan aumentos de salarios, se establece el subsidio familiar y se crea el Servicio Nacional de Aprendizaje, SENA
Decreto 2527 de 1950Por el cual se autoriza el uso del microfilm en los archivos y les da valor probatorio.

Leyes 1999 hacia atrás



Leyes
Ley 527 de 1999Por medio de la cual se define y reglamenta el acceso y uso de los mensajes de datos, del comercio electrónico y de las firmas digitales, y se establecen las entidades de certificación y se dictan otras disposiciones
Ley 443 de 1998Por la cual se expiden normas sobre carrera administrativa y se dictan otras disposiciones
Ley 432 de 1998Por la cual se reorganiza el Fondo Nacional de Ahorro, se transforma su naturaleza jurídica y se dictan otras disposiciones
Ley 387 de 1997Por la cual se adoptan medidas para la prevención del desplazamiento forzado; la atención, protección, consolidación y estabilización socioeconómica de los desplazados internos por la violencia en la República de Colombia
Ley 368 de 1997Por la cual se crea la Red de Solidaridad Social, el Fondo de Programas Especiales para la Paz, y el Fondo del Plan Nacional de Desarrollo Alternativo -Fondo Plante-, y se dictan otras disposiciones
Ley 344 de 1996Por la cual se dictan normas tendientes a la racionalización del gasto público, se conceden unas facultades extraordinarias y se expiden otras disposiciones
Ley 119 de 1994Por la cual se reestructura el Servicio Nacional de Aprendizaje, SENA, se deroga el Decreto 2149 de 1992 y se dictan otras disposiciones
Ley 100 de 1993Por la cual se crea el sistema de seguridad social integral y se dictan otras disposiciones
Ley 80 de 1993Por la cual se expide el Estatuto General de Contratación de la Administración Pública
Ley 30 de 1992Por la cual se organiza el servicio público de la Educación Superior
Ley 6 de 1992Por la cual se expiden normas en materia tributaria, se otorgan facultades para emitir títulos de deuda pública interna, se dispone un ajuste de pensiones del sector público nacional y se dictan otras disposiciones
Ley 4 de 1992Mediante la cual se señalan las normas, objetivos y criterios que debe observar el Gobierno Nacional para la fijación del
régimen salarial y prestacional de los empleados públicos, de los miembros del Congreso Nacional y de la Fuerza Pública y para la fijación de las prestaciones sociales de los Trabajadores Oficiales y se dictan otras disposiciones de conformidad con lo establecido en el artículo 150, numeral 19, literales e) y f) de la Constitución Política
Ley 10 de 1991Por la cual se regulan las empresas asociativas de trabajo
Ley 50 de 1990Por la cual se introducen reformas al Código Sustantivo del Trabajo y se dictan otras disposiciones
Ley 79 de 1988Por la cual se actualiza la legislación cooperativa
Ley 21 de 1982Por la cual se modifica el régimen del Subsidio familiar y se dictan otras disposiciones
Ley 58 de 1963Por la cual se hace extensivo el derecho al subsidio familiar a los trabajadores oficiales y se dictan otras disposiciones



Proyectos de norma

A continuación se listan los proyectos de norma que cursan actualmente y que afectan al Servicio Nacional de Aprendizaje SENA.
  • Resolución Protocolo de Comunicaciones del SENA, en cumplimiento de lo dispuesto en el numeral 8º del Artículo 8º de la Ley 1437 de 2011, se publica en la página web de la entidad el proyecto de Resolución “Por la cual se adopta el protocolo de comunicaciones del SENA y se deroga la resolución No. 0034 de 2012” por el término de cinco días calendario, contados a partir del 1 de febrero de 2013, término durante el cual se podrán emitir opiniones, sugerencias o propuestas respecto al proyecto de Acuerdo que se publica, las cuales podrán ser enviadas al siguiente correo electrónico: mzabalar@sena.edu.co
  • Resolución Lineamientos programa Bienestar Social y Estímulos Servidores Públicos, en cumplimiento de lo dispuesto en el numeral 8º del Artículo 8º de la Ley 1437 de 2011, se publica en la página web de la entidad el proyecto de Resolución “Por la cual se establecen lineamientos para el Programa de Bienestar social y el Sistema General de Estímulos para los Servidores Públicos del SENA” por el término de cinco días calendario, contados a partir del 31 de enero de 2013, término durante el cual se podrán emitir opiniones, sugerencias o propuestas respecto al proyecto de Acuerdo que se publica, las cuales podrán ser enviadas al siguiente correo electrónico: cjardia@sena.edu.co
  • Acuerdo Política Nacional de Calidad SENA, en cumplimiento de lo dispuesto en el numeral 8º del Artículo 8º de la Ley 1437 de 2011 “por la cual se expide el Código de Procedimiento Administrativo y de lo Contencioso Administrativo”, se publica en la página web de la entidad el proyecto de Acuerdo “Por el cual se adopta la Política Nacional de Calidad en el SENA” por el término de cinco días calendario, contados a partir del 30 de enero de 2013, término durante el cual se podrán emitir opiniones, sugerencias o propuestas respecto al proyecto de Acuerdo que se publica, las cuales podrán ser enviadas al siguiente correo electrónico: mcabuya@sena.edu.co
  • Proyecto de Resolución Trabajo en Alturas, en cumplimiento de lo dispuesto en el numeral 8º del Artículo 8º de la Ley 1437 de 2011 “por la cual se expide el Código de Procedimiento Administrativo y de lo Contencioso Administrativo”, se publica en la página web de la entidad el proyecto de resolución “ Por la cual se establecen los lineamientos para el cumplimiento de la Resolución No. 1409 del 23 de julio de 2012 expedida por el Ministerio del Trabajo, sobre trabajo en alturas y se dictan otras disposiciones” por el término de cinco días calendario, contados a partir del 21 de diciembre de 2012, término durante el cual se podrán emitir opiniones, sugerencias o propuestas respecto al proyecto de resolución que se publica, las cuales podrán ser enviadas al siguiente correo electrónico: litorres@sena.edu.co
  • Proyecto de ley 101 de 2009 Senado, por medio de la cual se crea el Sistema Nacional para la Atención del Adulto Mayor y el desarrollo de un país para todas las edades.
  • Proyecto de ley 15 de 2009 Cámara, por el cual se contribuye al fortalecimiento de las condiciones laborales y humanas de los estudiantes, trabajadores y profesionales de la salud.
  • Proyecto de ley 98 de 2009 Cámara, por el cual se establecen principios, criterios, características y procedimientos para la educación continua de los profesionales, tecnólogos, técnicos, auxiliares y ocupaciones en salud y se dictan otras dispocisiones.
  • Proyecto de ley 22 de 2009 Cámara, por la cual se reglamenta la actividad del vendedor informal y se dictan otras disposiciones.
  • Proyecto de ley 111 de 2009 Senado, por el cual se crea el Sistema Nacional de Información sobre Demanda de Empleo y el Boletín de Demanda Laboral Insatisfecha y se dictan otras dispocisiones.
  • Proyecto de ley 21 de 2009 Senado, por el cual se regula el proceso de recertificación para el ejercicio de las profesiones y ocupaciones del sector salud.
  • Proyecto de ley 100 de 2009 Senado, por el cual se garantiza el mejoramiento de la calidad en la atención en salud mediante la educación continua y la certificación periódica de los profesionales de la salud.
  • Proyecto de ley 067 de 2008 Senado, por medio de la cual se modifica y complementa el capitulo IV de integración laboral de la Ley 361 de 1997.
  • Proyecto de ley 076 de 2008 Senado, por medio del cual se desarrolla el Artículo 53 de la Constitución Política, se expide el Estatuto del Trabajo y se dictan otras disposiciones.
  • Proyecto de ley 129 de 2008 Senado, por la cual se crea el Programa de Escuelas de Educación en Democracia y Formación Política en Colombia y se dictan otras disposiciones.
  • Proyecto de ley 241 de 2008 Senado, por la cual se establece el Sistema de Seguridad y Defensa Nacional y se dictan otras disposiciones.
  • Proyecto de ley 225 de 2007 Senado - 036 de 2007 Cámara,  por la cual se reglamenta el ejercicio profesional de la disciplina Archivística, se dicta el Código de Ética y otras disposiciones.

Portafolio Programas Estratégicos


Cadena de formación
Empleabilidad
Emprendimiento innovador
Formación especializada y actualizacion tecnológica del recurso humano
Innovación y desarrollo tecnológico productivo
Integración con la educación media
Internacionalización
Reconocimiento de cursos y programas
Redes de entidades de formación para el trabajo
Unidades de investigación aplicada en las empresas

Formación especializada y actualización tecnológica del recurso humano


Las empresas más competitivas deben prepararse para enfrentar los constantes cambios tecnológicos. Por tal tazón, el SENA suscribe convenios con empleadores para impartir formación continua a sus trabajadores, y mejorar la eficiencia, productividad y competitividad de las organizaciones bajo su programa de Formación Especializada y Actualización Tecnológica del Recurso Humano
¿Qué es?
Es la modalidad de formación orientada a atender las necesidades específicas de capacitación y actualización del talento humano vinculado a las empresas, para contribuir a elevar la productividad y competitividad de las organizaciones, mejorar su capacidad para enfrentar los constantes cambios tecnológicos, y participar en los mercados internacionales.
Objetivos
Entre los objetivos de los programas de Formación Continua que adelanta el SENA en alianza con los empleadores, están:

  • Responder a las necesidades puntuales de capacitación de las organizaciones.
  • Promover el desarrollo personal y profesional de los trabajadores.
  • Apoyar la adaptación de los trabajadores y las empresas a las nuevas tecnologías.
  • Fortalecer las empresas existentes. Estimular entre las empresas la realización de alianzas estratégicas
Líneas

  1. SENA - Empresa: responder a las necesidades de actualización tecnológica de los trabajadores colombianos, que permita a las empresas resolver las brechas tecnológicas, a través de programas de capacitación diseñados a la medida de las necesidades de los empresarios  y que se enmarquen en las líneas tecnológicas definidas por el SENA, de manera que los mismos incidan como factor de innovación y competitividad.
  2. Alta Gerencia: Actualizar las competencias gerenciales para optimizar la toma de decisiones estratégicas mediante eventos en temáticas enfocadas a la productividad, competitividad y tecnologías de punta.
  3. Líderes Innovadores: Contribuir al desarrollo de procesos de transformación y transferencia de conocimiento en sectores productivos de interés estratégico para el país, a través de la formación de líderes innovadores, vinculados a las empresas, postulados por éstas ante el SENA, para generar ventajas competitivas nacionales de primer orden.
Los programas de Alta Gerencia y SENA - Empresa se presentan en tres categorías o modalidades: Empresa Individual, Empresas agrupadas y Gremios.
En relación con el valor total del proyecto, el SENA aportará:
1. Modalidad Empresa Individual: Hasta el cincuenta por ciento (50%).
2. Modalidad Empresas Agrupadas y Gremios: Hasta el sesenta por ciento (60%).
El valor que financiará el SENA no podrá exceder el 50% del valor de los aportes parafiscales pagados al SENA en el año inmediatamente anterior, con recursos de la Ley 344 de 1996, Ley de Ciencia y Tecnología.
La contrapartida de los proyectos presentados en las diferentes modalidades podrá ser en dinero y en especie. El aporte en dinero deberá ser equivalente, por lo menos, al 50% del valor de su contrapartida.
Convocatorias
Para consultar las convocatorias vigentes ingrese a Servicios al Empresario.
Durante la convocatoria, el SENA orientará a los empresarios que lo soliciten sobre la presentación de propuestas.
Mayor información
Visite el blog del Programa de Formación Especializada y Actualización Tecnológica del Recurso Humano, o también el blog de la Dirección del Sistema Nacional de Formación para el Trabajo.
Además, puede comunicarse con nuestro Centro Nacional de Contacto (call center) en Bogotá al 5925555 y línea gratuita 01 8000 910270 en el resto del país.


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